Abogado Laboral Córdoba, Derechos del Trabajador, Indemnización por Despido.

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Servicio doméstico

Con la sanción de la ley 26.844 se dispuso de un régimen especial para el personal de casas particulares.

Accidente de Trabajo

En el caso que sufra un accidente de trabajo debe informar el hecho ante su empleador, quien tiene la obligación de comunicar el accidente o enfermedad profesional a la ART.

Trabajo no registrado (trabajo en negro)

Son aquellos que no tienen recibo y no realizan aportes.

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Preguntas Frecuentes

¿Hasta cuando puedo reclamar un accidente laboral?

Tenes un plazo de 2 años para reclamar.

¿Cómo hago para que mi empleador regularice mi situación si no estoy registrado legalmente?

En el caso de un empleo no registrado o “en negro” el empleado debe intimar al empleador a que registre la relación laboral, bajo apercibimiento de considerarse despedido por culpa patronal. La intimación consiste en enviar un Telegrama Laboral por intermedio del Correo Argentino (el cual es gratuito). En el mismo se debe hacer constar los fundamentos del reclamo, fecha de ingreso, jornada de trabajo, remuneración, tareas que desempeña y categoría. Asimismo, dentro de las 24 horas hábiles siguientes, se debe remitir a la Administración Federal de Ingresos Públicos una copia del requerimiento enviado al empleador.

En el caso del personal domestico, ¿Cuántas horas debe trabajar por semana para tener la obligación de registrar a un trabajor/a?

No importa la cantidad de horas diarias o de jornadas semanales que implique la prestación de servicios, siempre existe obligación de registración. Siempre que haya una relación de dependencia. Si una empleada va en forma esporádica a una casa, no haría falta registrarla.